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Atención, acompañamiento y guía del docente afectado de acoso laboral




Atención, acompañamiento y guía del docente afectado de acoso laboral Acto CSIF PRIDICAM MobbingMadrid.

Introducción.

El crecimiento del acoso laboral en la Administración Pública y muy especialmente en el ámbito de la Educación, -eso no quiere decir que no aumente también en las entidades privadas-, fue uno de los motivos que motivo este acto, por requerir la sensibilización sobre esta situación de todos los actores de este entorno laboral.

Recursos de atención psicológica.

Presento: Belén Retuerta:.

Responsable del servicio de asistencia psicológica de la Asociación PRIDICAM, colabora desde hace 4 años, habiendo atendido a más de 300 personas, dando servicio psicológico a más de 100 personas afectadas por riesgos psicosociales, tanto en terapia individual como grupal.

Soledad del afectado.

Desde mi experiencia tratando casos de afectados dentro del sector de la educación como cualquier otro sector, transmitiros el sentimiento y realidad de s ...



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